وظیفه سازمانی، وظیفه ایمانی

 وظیفه سازمانی، وظیفه ایمانی

 اگر بخواهیم با این عنوان که مثلا فلان کار چون وظیفه من است، انجام می دهم و فلان کار چون جز وظایف سازمانی ام نیست انجام نمی دهم،  یقینا نخواهیم توانست مسیر دشوار، لیکن سعادت مندانه تعالی را پیموده و به سر منزل مقصود برسیم. نگاه وظیفه گرایی یک نگاه حداقلی در سازمان است. امروزه و همیشه روز، ما در سازمان های  خود نیازمند فرهنگ جهادی هستیم  که در آن افراد با توجه به وظیفه ایمانی  در عرصه کار و عمل وارد می شوند. بدون تلاش و مجاهدت نمی توان به قله های پیشرفت دست یافت.

مدیریت_جهادی
 دفاع_مقدس
 جهاد_سازندگی